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一家公司打算招聘一名英文翻译，对甲、乙两名应试者进行了听、说、读、写的英语水平测试，他们各项的成绩（百分制）如下：
如果这家公司想招一名口语能力较强，听、说、读、写成绩按照3：3：2：2的比确定，计算两名应试者的平均成绩（百分制）．从他们的成绩看，应该录取谁？应试者 听 说 读 写 甲 85 83 78 75 乙 73 80 85 82 -
东升广告公司欲招聘广告策划人员一名，对甲、乙、丙三名候选人进行了三项素质测试，他们的各项测试成绩如下表所示：
（1）如果根据三项测试的平均成绩确定录用人选，那么谁将被录用？测试项目 测 试 成 绩 甲 乙 丙 创 新 72 85 67 综合知识 50 74 70 语 言 88 45 67
（2）根据实际需要，公司将创新、综合知识、语言三项测试得分按扇形统计图所示比例确定甲、乙、丙三人的测试成绩，此时谁将被录用？ -
某报社要招聘一名记者，对王涛、李明、张萍三名应聘者进行三项素质考核，成绩如下：
（1）分别计算三人素质考核的平均分，并根据计算结果确定谁将被录取？考核成绩 采访写作 计算机 创意设计 王涛 70分 60分 86分 李明 90分 75分 51分 张萍 60分 84分 78分
（2）如果报社把采访写作、计算机和创意设计分数按照5：2：3的比例来计算三人的考核平均成绩，那么作为人事主管，你认为应录用哪一位应聘者？请说出理由． -
下表是某校男子足球队队员的年龄分布：
求该校男子足球队队员的平均年龄．年龄 13 14 15 16 17 18 频数（人数） 2 6 8 3 2 1 -
某单位要聘用一名业务经理，经过董事会的综合考察测评，小王和小张的三项评估成绩如下：
（1）如果以这三项的平均成绩做依据，能否确定被聘用人选？为什么？基本素质 业务能力 管理能力 小王 92 99 85 小张 90 90 96
（2）若三项成绩依次各占30%、40%、30%的比例计算他们的成绩，结果谁会被聘用？
（3）若三项成绩依次各占30%、30%、40%的比例计算他们的成绩，结果谁会被聘用？ -
小华在八年级上学期的数学成绩如下表所示：
（1）计算小华该学期的平时平均成绩；测验类别 平时 期中
考试期末
考试测验1 测验2 测验3 课题学习 成绩 88 70 98 86 90 87
（2）如果该学期的总评成绩是根据右图所示的权重计算，请计算出小华该学期的总评成绩． -
某广告公司拟招聘广告策划人员1名，对A，B，C三名候选人进行三项素质测试，他们的各项测试成绩如下表所示：
（1）如果按三项测试的平均成绩确定聘用人员，那么谁被聘用？测试项目 测试成绩/分 A B C 专业知识 54 72 81 创新能力 69 81 57 公关能力 90 60 81
（2）根据实际需要，公司将专业知识、创新能力和公关能力三项测试的得分按3：5：2的比确定个人的测试成绩，此时谁将被聘用？ -
某校招聘一名英语教师，学校对甲、乙、丙三位候选人进行了三项能力测试，各项测试成绩满分都为100分，根据结果择优录取，三位候选人的各项测试成绩如下表所示：
根据实际需要，学校将教学、科研和组织三项能力测试按5：3：2的比例确定每人的平均成绩，录用成绩最高的，已知甲、乙的平均成绩为76.3分、72.2分，请你计算丙的成绩并说明谁将被录用？测试项目 测试成绩 甲 乙 丙 教学能力 85 73 73 科研能力 70 71 65 组织能力 64 72 84 -
某公司招聘职员，对甲、乙两位候选人进行了面试和笔试，面试中包括形体和口才，笔试中包括专业水平和创新能力考察，他们的成绩（百分制）如下表：
若公司根据经营性质和岗位要求认为：形体、口才、专业水平、创新能力按照5：5：4：6的比确定，请计算甲、乙两人各自的平均成绩，看看谁将被录取？
候选人面试 笔试 形体 口才 专业水平 创新能力 甲 86 90 96 92 乙 92 88 95 93 -
某中学举行歌咏比赛，以班为单位参赛，评委组的各位评委给九年级三班的演唱打分情况（满分100分）如下表：
从中去掉一个最高分和一个最低分，则余下的分数的平均分是多少？分数（分） 89 92 95 96 97 评委（位） 1 2 2 1 1