试题
题目:
某公司对应聘者进行面试,按表格中给出的三项打分,其重要性之比为6:3:1,最后得分高的将被录取,那么甲应得分数是
16
16
,乙应得分数是
18
18
,最终
乙
乙
将被录用.
甲
乙
专业知识
14
18
工作经验
16
16
仪表形象
18
12
答案
16
18
乙
解:根据图表可得:
甲应得分数是:(14×6+16×3+18×1)÷10=16;
乙应得分数是:(18×6+16×3+12×1)÷10=18;
甲的分数<乙的分数,
则乙最终将被录用.
故答案为:16,18,乙.
考点梳理
考点
分析
点评
加权平均数.
根据加权平均数的计算公式列出式子,求出甲,乙两名应聘者的最后得分,看谁的分数高,就录用谁.
此题考查了加权平均数,关键是根据加权平均数公式列出算式,注意专业知识、工作经验、仪表形象的权重不同,应将各人的各项成绩乘以权之后才能求出最后的得分.
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金额/元
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6
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10
人数
2
3
2
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成绩(分)
9.2
9.3
9.6
9.7
9.9
人数(人)
2
2
3
2
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100
90
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70
60
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人数
7
14
17
8
2
2